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CABINET D’OUTPLACEMENT ET DE COACHING

cabinet d'outplacement, cabinet de coaching, outplacement, outplecement et coachingFitch Bennett Partners, est un cabinet de conseil en recrutement et gestion de carrière de cadres et dirigeants. Notre double approche, Chasseur de compétences et Bâtisseur de carrières, nous permet de proposer les meilleures solutions et un accompagnement adaptés aux entreprises et aux candidats. Afin de répondre aux demandes de plus en plus nombreuses de ses candidats, Fitch Bennett Partners a créé son département « Gestion de carrière » afin de les accompagner durant tout leur parcours professionnel grâce à ses prestations de cabinet d'Outplacement et de Coaching.

Cabinet d'Outplacement, Fitch Bennett Careers, une approche sur mesure, adaptée à la situation et aux ambitions de chacun

ContactLe métier de l’outplacement consiste à accompagner des personnes dans le cadre d'un départ de leur poste dans une entreprise. Ce départ peut être issu d'une rupture conventionnelle, d’une transaction individuelle ou d'un licenciement économique. L'outplacement individuel s’adresse le plus généralement aux cadres et dirigeants et ce dans tous les secteurs d'activités.


Chez Fitch Bennett Careers, cabinet d'outplacement nous accompagnons les cadres et dirigeants dans une prestation d’outplacement sur mesure, avec notre propre méthodologie, prenant en compte à la fois les dimensions personnelles et professionnelles de la personne.
En effet, au-delà du bilan de compétences, nous pensons qu’un nouveau projet professionnel ne peut se décider sans tenir compte de l’identité de la personne, de ses motivations et de son contexte personnel. Il doit ainsi avoir du sens pour lui et de la cohérence avec son parcours professionnel, ses capacités, la réalité du marché et ses aspirations.


Dans certains cas, la rupture avec son précédent employeur constitue une opportunité pour vivre un véritable changement de vie professionnelle, réaliser un rêve et trouver un nouvel équilibre avec sa vie personnelle : transition professionnelle, mobilité géographique ou création d’entreprise, par exemple. C’est pourquoi nous attachons la plus grande importance à l’analyse des différentes options possibles avec les cadres bénéficiant de notre prestation d’outplacement.


Une fois le projet prioritaire défini, nous mettons en place une véritable stratégie de recherche, un plan de communication et de prospection eu utilisant notamment les dernières techniques du marketing des services, du marketing digital et du personal branding.
Au cours du processus d’accompagnement, nous pouvons être amenés à conduire des séances de coaching dédiées afin de lever des blocages ou croyances, gérer le stress ou encore préparer un entretien ou une situation professionnelle future.


En tant que cabinet d'outplacement et de coaching, nos prestations d’outplacement comprennent le suivi régulier par un Consultant/Coach certifié durant tout la durée du service (9, 12, 18 ou 24 mois), la mise à disposition de bases de données entreprises et cabinets de recrutement ou de management de transition, l’accès à un agrégateur d’offres d’emploi, à la presse économique en ligne, des outils de test de personnalité en ligne (MBTI et autres) et enfin d’un bureau de passage à la demande. Nos clients peuvent aussi bénéficier de notre implantation internationale dans le cadre d’un projet à l’étranger. Enfin, dans le cadre de notre club clients Fitchs Bennett Partners, les personnes en outplacement peuvent participer à différents ateliers et conférences.

Fitch Bennett, cabinet d'outplacement vous apporte des solutions adaptées aux différents contextes rencontrés et une meilleure mobilité professionnelle.


Nous contacter

Cabinet de Coaching, Fitch Bennett Careers, un accompagnement aux étapes clés de votre carrière

Le Coaching est une relation suivie, dans une période définie, entre un Coach et un Coaché, qui permet au Coaché d’obtenir des résultats concrets et mesurables dans sa vie professionnelle et personnelle. A travers le processus de coaching, le Coaché approfondit ses connaissances et améliore ses performances.


Coaching de carrière
Vous êtes en poste et en phase de réflexion sur l’évolution de votre carrière, nos Coachs certifiés peuvent vous aider à faire le point sur votre parcours, vos compétences, analyser vos différentes options possibles, faire un choix, étudier les différents chemins pour y parvenir et construire un véritable plan d’actions.


Coaching de prise de poste
Vous allez exercer prochainement dans une nouvelle entreprise ou vous allez intégrer prochainement un nouveau collaborateur dans votre entreprise, Fitch Bennett Careers a créé une prestation spécifique, dans le cadre d’un contrat bipartite ou tripartite, afin de contribuer à la réussite de votre intégration ou de vos nouvelles embauches.


Coaching de création d’entreprise
Vous avez décidé de quitter votre entreprise pour créer votre propre entreprise, il peut être judicieux de vous faire accompagner dans ce projet par un de nos Consultants spécialisés dans ce domaine afin de vous donner toutes les chances de réussite. Tout comme la prestation d’outplacement, celle-ci peut être financée par votre précédent employeur.


Coaching de développement personnel
L’un de vos collaborateurs éprouve des difficultés relationnelles avec ses collègues ou sa hiérarchie, des blocages dans son travail, du déni, un manque d’assertivité, du stress, de la procrastination, une mauvaise gestion du temps etc…, plus efficace qu’une formation, des séances de coaching pourront l’aider à trouver les ressources pour progresser. Fitch Bennett Partners vous propose également de passer votre MBTI afin de découvrir votre profil psychologique : passer son MBTI.

Fitch Bennett, cabinet de coaching vous apporte son expertise sur l'ensemble de ses domaines de compétences.

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