Cabinet de recrutement dans les Industries

Le constat de l’évolution industrielle…

 

La dernière décennie a vu des changements radicaux s’opérer dans l’industrie, de l’automatisation avancée à la révolution de la data issue des équipements connectés. L’usine connectée reposant sur des systèmes “intelligents” implique un nouveau mode d’organisation et fait naître de nouveaux défis économiques, organisationnels et humains.

Les grandes entreprises sont en avance sur la moyenne des entreprises industrielles françaises : une large majorité s’est déjà dotée d’une feuille de route Industrie du futur et d’un pilotage dédié.

…et le nouveau tournant des industries

 

L’histoire industrielle retiendra que la formalisation du concept d’Industrie du futur est née en Allemagne sous l’intitulé « Industrie 4.0 » d’une volonté de faire monter en gamme l’industrie allemande de machines-outils devant la menace de la concurrence asiatique.

Néanmoins, avec la progressive montée en puissance des GAFA, du traitement des données industrielles et de l’accélération des innovations, le concept a pris une toute autre dimension.

 

L’avalanche de nouvelles technologies qui s’est produite ces dernières années recèle notamment un important potentiel de transformation et d’amélioration de la performance de l’industrie qui rendrait à nouveau crédible l’hypothèse d’une ré-industrialisation en France et en Europe.

 

FITCH BENNETT Partners est un cabinet de recrutement par approche directe qui accompagne PMI, ETI et Groupes pour l’ensemble des grands secteurs industriels et du conseil en ingénierie en France et à l’international.

Les secteurs d’intervention de votre cabinet de recrutement dans l’industrie :

 

  • Agriculture, Machinismes Agricoles,
  • Agroalimentaire,
  • Armement,
  • Automobile,
  • Aéronautique et Spatial,
  • Chimie, Parachimie,
  • Energie,
  • Ferroviaire,
  • Luxe et cosmétiques,
  • Mécanique,
  • Métallurgie,
  • Naval,
  • Textile,
  • Vins et spiritueux.

Les missions réalisées :

 

Direction Générale : Directeur Général, Country Manager, Directeur de Filiale, Directeur de Business Unit, Directeur de Stratégie, Directeur du Développement International, Directeur de programmes, Directeur de la transformation, Directeur R&D.

 

Marketing et communication : Directeur Marketing, Directeur Communication, Directeur de l’Innovation, Responsable Innovation Produits, Responsable de Marque, Chef de Produit/Chef de Groupe Marketing, Category Management, Responsable Trade-Marketing.

 

Commercial : Directeur Commercial, Directeur de Practice, Directeur Export, Manager Business Développement, Area Manager, Directeur National Des Ventes, Directeur de Région, Directeur de Réseau, Directeur d’Enseigne, Responsable de Flagship, Directeur E-commerce, Responsable E-commerce.

 

Fonctions industrielles : Directeur des Opérations, Directeur de Site, Directeur Industriel, Directeur Technique, Directeur Supply Chain, Directeur Achats, Responsable Assurance Qualité, Responsable Contrôle Qualité, Responsable HSE, Responsable de Production, Directeur de Projets.

 

Fonctions Supports : Directeur Financier, Directeur du Contrôle de Gestion, Directeur des Ressources Humaines, Directeur des Systèmes d’Information et du Numérique, Directeur Juridique et Compliance.